ชื่อองค์กร บริษัท นีโอ คอร์ปอเรท จำกัด (มหาชน)
ปีที่ก่อตั้ง ปี พ.ศ. 2532
จำนวนพนักงาน 606 คน หญิง 263 คน ชาย 343 คน
สถานที่ตั้ง สำนักงานใหญ่: สุขุมวิท 54 กรุงเทพมหานคร
โรงงานผลิตและคลังสินค้า : ปทุมธานี
รูปแบบการประกอบการ : ผลิตและจัดจำหน่ายสินค้าอุปโภคบริโภค ผลิตภัณฑ์ของใช้ในครัวเรือน ผลิตภัณฑ์ของใช้ส่วนบุคคล ผลิตภัณฑ์ของใช้สำหรับเด็ก และผลิตภัณฑ์ดูแลสำหรับสัตว์เลี้ยง
ความเป็นมา : บริษัทมหาชน ที่ดำเนินธุรกิจด้วยแนวทาง ESG ตอบสนองกลุ่มผู้บริโภคทั้งในประเทศและกลุ่ม CLMV (Cambodia-Laos-Myanmar-Vietnam) บุคลากรมีทั้งส่วนสำนักงาน และส่วนงานที่สนับสนุนการผลิต
บริษัทมีการสำรวจข้อมูลครอบครัว พบว่าเป็นครอบครัวพ่อแม่ลูก 42% เป็นครอบครัว 3 รุ่น 37% และส่วนใหญ่มีสัตว์เลี้ยง
สวัสดิการที่น่าสนใจ
• Hybrid Working : เข้าสำนักงาน 2 วัน และ Work from anywhere 3 วัน
• สุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดี : ตรวจสุขภาพประจำปี ฉีดวัคซีน ประกันสุขภาพแบบกลุ่ม มุมนมแม่ สวัสดิการเยี่ยมไข้ สวนผักในสำนักงาน บริการให้คำแนะนำและรักษาอาการออฟฟิศซินโดรมโดยนักกายภาพ กิจกรรมผ่อนคลาย รวมไปถึงกิจกรรมให้ความรู้ส่งเสริมอาชีพ ต่อยอดสร้างรายได้เสริมเพื่อครอบครัว
• การเงิน : กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ เงินช่วยเหลือฌาปนกิจสงเคราะห์ (กรณีบุคคลในครอบครัวเสียชีวิต) เงินกู้ฉุกเฉินดอกเบี้ยต่ำ เงินกู้เพื่อที่อยู่อาศัย สินค้าราคาสวัสดิการ ภารกิจปลดนี้ Noburo คลินิกแก้หนี้ by SAM เงินเดือนทันใจ MULA ให้ความรู้ด้านการบริหารการเงิน
• รางวัลอายุงาน : อายุงานครบรอบ 5 ปี, 10 ปี, 15 ปี และ 20 ปี
• สวัสดิการครอบครัว : สวัสดิการ Flexi-Benefits โครงการตรวจสุขภาพและฉีดวัคซีนให้ครอบครัวในราคาเดียวกับพนักงาน สวัสดิการของขวัญสมรส ของขวัญคลอดบุตร สิทธิการลาเพื่อครอบครัว เช่น ลาดูแลภรรยาคลอดบุคร ลาเพื่อสร้างครอบครัว เช่น ลาบุคคลในครอบครัวเสียชีวิต เป็นต้น
• กิจกรรม Family Day กิจกรรมวันสำคัญต่าง ๆ และกิจกรรมเกี่ยวกับสัตว์เลี้ยง
“เราเป็นคนทำงาน เราจะมีความสุขได้ นอกจากที่ทำงานแฮปปี้ ที่บ้านก็ต้องแฮปปี้ด้วย มันเป็นสมการที่ผูกกันสำเร็จรูปอยู่แล้ว เราเพิ่มการลาเพื่อครอบครัว และสวัสดิการครอบครัว ไม่ว่าจะเป็นการรักษาพยาบาล ฉีดวัคซีน กิจกรรมต่าง ๆ จะพาครอบครัวมามีส่วนร่วมมากขึ้น
“อยากให้แต่ละองค์กรช่วยกัน ปรับวันละนิด ผู้ร่วมงานแฮปปี้ ครอบครัวแฮปปี้ สุดท้ายแล้ว สิ่งที่ได้ก็คือองค์กร มันเป็น win-win benefit สำหรับทั้งองค์กร พนักงาน และครอบครัวพนักงาน”
พิชชาพร พัฒนไพสิฐ ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท นีโอ คอร์ปอเรท จำกัด (มหาชน) เป็นหนึ่งในบริษัทที่ร่วมโครงการนำร่องสถานที่ทำงานเป็นมิตรกับครอบครัว กับเครือข่ายสถานที่ทำงานเป็นมิตรกับครอบครัว
